Selasa, 03 September 2019

ECTA..!


На данный момент, очень большое количество людей имеют очень серьезные проблемы с поиском работы. Люди не могут найти достойную работу в связи с тем, что большие предприятия обычно полагаются на людей со специальным опытом и не стремятся брать людей, которые ищут работу, без трудового опыта. Но с разработкой ECTA, данная ситуация может в корне поменяться. 

Создатели платформы ECTA считают, что данная платформа облегчит жизнь многим людям, ищущим работу, или наоборот, найдёт талантливых работников для своего бизнеса. С этой платформой вам нет необходимости тратить много времени на просмотр нескольких резюме, проверяя всю вышеупомянутую информацию. 

Децентрализованная платформа ECTA откроет вам большие возможности для работы. Талантливым людям будет предоставлено множество достойнейших предложений, а менеджеры кадровых ресурсов больших предприятий смогут найти работников. С искусственным интеллектом, который является основным инструментом платформы ECTA, вы сможете быстро управлять данными всех сотрудников.

"Что такое ECTA"

Первый, основанный на блочной цепочке, протокол доверия для глобальной возможности трудоустройства.
Протокол доверия — расширение прав и возможностей отдельных лиц, компаний и учреждений для обеспечения безопасных и продуктивных отношений с кем-либо, с кем они работают.

"Самые насущные проблемы"

  1. Большое количество потенциальных работников не могут попасть в хороший бизнес, которому не нужны новые сотрудники, полагаясь на людей, проверенных для выполнения сложных задач. Они анализируют данные в течение длительного времени, просматривают резюме и отсеивают неопытных специалистов.
  2. Традиционные системы осуществляют поиск работы очень благодаря сложным и медленным методам. Для поиска достойных вариантов, требуется много времени и сил. Работодатели не всегда смотрят на все записи, и прекращают свой выбор, прежде чем получат анкету талантливых работников.
  3. Существует большое число ложных резюме. Как итог, кроме людей, которые просто ищут достойную работу, существуют мошенники. Они пытаются работать, используя фальшивые профили на популярных платформах. Это всё воспринимается в плохом свете для работодателя, который будет стремиться нанять на работу профессиональных экспертов.
  4. Сейчас очень трудно найти достойные таланты. В целом, большие предприятия не обращают никакого внимания на более мелкие страны, где очень часто существует много опытных специалистов, которые ожидают выгодного предложения.

"Решение"

Создатели надеются, что создав особую экосистему, которая откроет большие перспективы для работников и работодателей. Новая база представляет собой уникальную смесь многих направлений в одно и то же время:

  1. Человеческие ресурсы.
  1. Здесь вы соберете данные от большинства талантливых работников, которые стремятся быть частью большого предприятия.
  1. Искусственный интеллект. Программа проанализирует всю информацию и создаст список работников для упрощения поисков. Это будет очень просто и позволит вам сэкономить дополнительное время для всех.
  1. Технология Blockchain. Эта инновационное решение откроет новые границы. Blockchain обеспечивает защиту и безопасность участников от мошенников.
  1. Социальные сети. Здесь расположена основная часть информации о работодателях и сотрудниках, ищущих работу сегодня. Искусственный интеллект проанализирует всю необходимую информацию и выберет самое выгодное предложение. Также, эта площадка позволит вам напрямую общаться, благодаря интегрированному чату.
  1. Свободная площадка. Нет необходимости тратить время для поиска профессионалов, которые смогут выполнить задачи как можно быстрее и эффективнее. В этом случае, работодатели смогут быстро найти для них самые выгодные предпочтения с учетом характеристик задачи. Независимые специалисты заинтересованы в этом типе сотрудничества и имеют возможности получить постоянных клиентов и очень сильно увеличить свою прибыль. В некоторых случаях независимые работники становятся сотрудниками больших предприятий.
  1. Синергия работы создается за счет применения алгоритмов с искусственным интеллектом. Соглашения между сторонами компенсируются в цифровой валюте ECTA (ERC20).
  1. ECTA SKILLS (ERC721) несовместимые жетоны добываются как подтверждение успешного завершения заказанных задач. Они представляют собой уникальные цифровые активы (не подлежащие передаче) и полезны для продвижения заявленных навыков для создания TRUST в будущих занятиях, не требуя централизованного управления или не доверяя никому.

ECTA SKILLS полезны для:

  1. Физические лица:
    Докажите свои навыки и получите работу.
  2. Компании:
    Откройте для себя таланты и избегайте поддельных резюме.
  3. Студенты:
    Получите опыт до окончания.
  4. Инвесторы:
    Проверьте фон проектов.
  5. Ввод в эксплуатацию:
    Создайте сильную команду и узнайте идею.
  6. Образовательные учреждения:
    Отслеживайте достижения своих учеников.

Особенности:

  1. Очень простой и удобный пользовательский интерфейс.
  2. Доступные средства связи.
  3. Возможности для исследования участников.
  4. Ресурсы для работы.
  5. Искусственный интеллект.
  6. Обнаружение и предотвращение любого мошенничества.
  7. Набор навыков.
  8. Арбитражный пул.
  9. Маленькие комиссии.
  10. Платежное решение для 2B Unbanked. 

"Вывод"

Изучив все аспекты данного проекта, можно сделать вывод, что проект имеет очень большие перспективы и грамотную и успешную команду, которая сделает всё возможное для скорейшей реализации. Если проект сможет реализоваться в полной мере, то поможет большому количеству людей найти достойную работу.

Для более детальной информации:

http://medium.com/@ecta


Tidak ada komentar:

Posting Komentar